第567 持久战的重要(2/5)
他知道,这次谈话可能会对自己的职业生涯产生重大影响!
来到李福的办公室,孙江敲门后推门而入。
李福示意他坐下,微笑着说道,
“孙江,这段时间你的表现非常出色,特别是在‘无忧社区’项目上的成绩,让人刮目相看。”
孙江谦虚地回答,
“谢谢李总的夸奖,这些都是团队共同努力的结果。”
李福点了点头,语气变得严肃起来,
“不仅仅是项目本身,你在团队管理和市场推广方面的表现也让人印象深刻。
你知道,一个好的领导者不仅要具备专业能力,还要有全局观和战略眼光。”
孙江认真地听着,心中暗暗思索着李福的话。
“我注意到,你在面对困难时总是能够保持冷静,找到解决问题的方法,这一点非常难得。”
李福继续说道,
“我想提醒你,项目周期长,压力大,要确保团队成员能够保持高昂的工作热情。
你可以定期组织团建活动,增强团队凝聚力。
同时,设立一些小目标,让团队成员能够看到自己的进步和成就,从而保持动力。”
孙江点头表示认同,
“李总,谢谢您的提醒,我会定期组织团建活动,增强团队凝聚力。
同时,我们也会设立一些小目标,让团队成员能够看到自己的进步和成就,从而保持动力。”
李福满意地点了点头,然后话题转向了更深层次的内容,
本章未完,下一页继续