第3章 天底下的家长都是一个样（2/5）

比如最常见的住房津贴、假日加班津贴、轮班制勤务津贴、休假日勤务津贴、值班津贴、通宵津贴、交通津贴、临时传呼津贴和夜间特殊作业津贴等等。

霓虹公务猿都有自己的员工食堂，警视厅也不例外而且还是24小时都营业，虽说需要自己花钱买食券但价格比外面低多了，还有免费量身定做的质料很好的手工西装等等福利。

而且作为警员，在破掉一些特殊案件的时候，还有额外的奖金可以拿。

众所周知津贴和奖金才是收入大头。

所以总的来说，警视厅的警员工资哪怕就是刚刚入职的菜鸟，实际年收入也接近400万日元，并且比一般会社员开支少。

另外随着工龄的增长，每年的基本工资还会增加，到手的收入也会更多。

而这个时代的霓虹，小康之家的收入标准就是一家三口总共的年收入在400万日元以上。

不要小看这个数，因为东京一般情况下小康之家的一家三口一年的支出在250万日元左右（子女不读私立学校不上补课班）。

这意味着只要省吃俭用一些，警视厅警员在30岁左右就能有1500万日元以上的存款，可以在东京无压力安家。

而且做警员还有升职的可能，如果升职到了一课课长以上的位子，还会被分配免费住房——一幢独立大别墅。

是真独幢大别墅，带一大片庭院和车库的那种，不是一户建。

而到了这一层次的警员，退休后，还会有和警视厅关系密切的企业返聘，相关薪水非常丰厚可观。说白点就是白送钱，保证其生活质量不会因为退休而倒退。