第二十一章 竞争机制（4/5）

张浩自己可能还不太清楚，自己先前挑选的黄明山等七人，已经成了活广告。

不做工、反而学习新的知识，每天还都有丰厚的奖励。

这早就让大家眼红了。

现在，终于轮到自己了吗？

“安静！”张浩大喊一声，现场瞬间鸦雀无声。

“本次筛选规则，年龄20岁之下，修为达到炼气四层的。

有一定阵法、符文基础的，优先考虑。

锻造技术优秀的优先考虑。

心灵手巧的、或者是有一技之长的，单独汇报考察。

最后，择优选取50名。”

话音未落，很多老工匠就不满意了。

“吵什么吵！”张胜业场面了，一出口就镇压了场面。“是不是最近给你们涨的薪水多了，让你们忘乎所以了？

你，出来！”

张胜业指了一个工匠出来，工匠有点哆嗦。

张浩认识这人，就是最初在张浩面前锻打玄铁的工匠之一。

张胜业却严声呵斥“周达，我问你，最近十天来，你的薪水涨了多少？”

“那个……差不多三倍多。”