187、人力社巨大的调整(1/5)
刘淼知道一件事,那就是一个公司的制度不能一成不变。特别是业务员的提成制度,如果一成不变的话,迟早这群人将会有意见的。
到时候,万一有人撺掇一下,这群人就要爆发出来一系列的矛盾。
到时候影响的,不光是人力社本身,还会影响到下面的棒棒儿群体。
所以,这次也是借着黄建国的意见,他直接做出了改变。
但是,这个改变并不是你想怎么样我就要按照你的想法来的。
你的建议我采纳,但是这个建议到底怎么样实行,那也是我说了算的。
提成点确实可以改变,但是我却不会让你这么轻易的拿到。
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